24小时全国客服电话

点击右边热线 客服在线解答

电话:15007065369

我们的产品

渠道报备

全渠道高效运转,客流源源不断。
实时报备,减少纠纷;设定保护期,防截客;多样化报备规则,激励合作;数据追踪,解决结佣难题。保护项目利益,增强信任,提升效率。

来访登记

规范接待管理,智能登记
获取客户一手信息,智能判定新老客户;多维分配,灵活到访客户管理;防藏客、飞单,降低拓客成本。提升效率,助力销售成功。

移动销售

实时管理客户,提高工作效率
手机移动端录入客户数据,高效便捷;精准盘客,提升沟通效率;系统提醒跟进,规范销售节奏;实时房源销控,防止一房多卖;便捷抽查,制定规则,防止客户内导外。

云行销

AI智能精准拓客,全流程闭环监管
手机移动端录入客户数据,高效便捷;精准盘客,提升沟通效率;系统提醒跟进,规范销售节奏;实时房源销控,防止一房多卖;便捷抽查,制定规则,防止客户内导外。

人脸风控

智能防范案场飞单
基于大数据风控算法,快速准确识别预警各类风险,智能预防案场风险,降低人工成本,提高工作效率。渠道风控解决方案包含软件和人脸识别硬件,通过人脸识别比对数据,实现客户风险与归属判定。智慧管理系统防御渠道风险,重塑业务,赋能房企营销,制胜未来。

线上开盘

快速去化新方案,万人在线一秒选房
极速筹备,省时省钱,最快一天开盘。移动选房,微信扫码一键抢房,效率百倍提升。转化翻倍,公测数据生成热力图,实时销控抢拍模式,未选房客户引导,提高去化。

5G线上售楼处

构建高能营销阵地实现获客增量引流
私域流量阵地,在线看房选房,置业顾问在线交互,社交裂变引流;无抗性信息链接,实现线上逼定,老带新推荐赚佣金,形成良性循环。

会员积分系统

私域流量运营工具,助力业绩增长
私域流量运营工具,构建私域流量池,积累会员积分,实现精准营销。分析会员资料与消费习惯,定制个性化促销。积分兑换优惠券及实物礼品,增强会员粘性。跨业态整合会员体系,实现交叉营销,提升会员价值。构建新型地产生态圈,统一管理标准,提升品牌忠诚度。利用大数据分析辅助决策,助力业绩增长。

引爆案场2.0

截流、抢客、精准获客,引爆案场·去化赋能
通过统一平台,实现数据管理和客户池搭建,推进降本增效。利用政策宣发和数据关联挖掘精准客户,活动助力全城曝光和到访转化。打造裂变闭环,促进业绩增长。嵌入云售楼处和AI名片,实时追踪客户行为,实现精准沟通。全链路营销,持续互动获客。与私域流量、案场管理系统无缝对接,实时接收客资提醒,支撑决策,实现全流程管理、精细化运营。

H5线上裂变活动

裂变传播、适用各节点、节日营销
针对不同营销节点提供创意灵感,紧跟推盘节奏,包括入市、营销中心开放、示范区开放、开盘、加推、清盘等。同时,结合节日、暖场主题、阶段性活动进行定制和二次开发,确保营销活动既符合节奏又充满创意。

VR微沙盘

可视化场景营销利器,满足微信传播
三维立体呈现,实拍建模随需而购,还原真实场景,房源信息一目了然。沉浸式漫游体验,仿佛置身其中。一键启动在线讲解,置业顾问专业引领。便捷看房,随时随地,轻松选择心仪房源。让您的房产之路更加顺畅!

佛山房地产拓客-佛山房地产公司招聘

发布时间:2024-04-19 16:17

佛山是一个美丽的城市,这里有众多的房地产公司。佛山房地产公司招聘,是各大房地产公司争相抢夺的人才。本文将从以下几个方面,详细阐述佛山房地产公司拓客的相关内容。

1、佛山房地产公司招聘的背景

在佛山这个市场竞争激烈的城市,房地产公司要想在市场上立足,就必须具备一定的拓客能力。佛山房地产公司招聘成为了各大房地产公司必须重视的问题。房地产公司需要通过招聘高素质的人才,来提高公司的综合实力,增强市场竞争力。

2、佛山房地产公司招聘的职位

佛山房地产公司招聘的职位主要包括销售、市场、策划、客服等。其中,销售人员是公司最重要的岗位之一,他们需要具备良好的沟通能力和销售技巧,能够有效地与客户沟通,促成交易。市场人员需要具备市场分析、市场推广等方面的能力,能够帮助公司制定有效的市场策略。策划人员需要具备创意和策划能力,能够为公司制定有效的品牌策略。客服人员需要具备良好的服务意识和沟通能力,能够为客户提供优质的服务。

3、佛山房地产公司招聘的要求

佛山房地产公司招聘的要求主要包括以下几个方面:应聘者需要具备良好的沟通能力和团队合作能力,能够与同事和客户良好地沟通和协作;应聘者需要具备一定的专业知识和技能,能够胜任所应聘的岗位;应聘者需要具备较强的学习能力和适应能力,能够适应公司的工作环境和工作要求。

4、佛山房地产公司招聘的面试流程

佛山房地产公司招聘的面试流程主要包括初试、复试、终试等环节。初试主要考察应聘者的基本素质和专业技能,复试主要考察应聘者的综合能力和团队合作能力,终试主要考察应聘者的综合素质和潜力。在面试过程中,应聘者需要展现出自己的优势和特长,同时也需要认真听取面试官的意见和建议,以便更好地适应公司的工作要求。

5、佛山房地产公司招聘的发展前景

佛山房地产公司招聘的发展前景非常广阔。随着佛山市场的不断发展和壮大,房地产公司的市场需求也越来越大。佛山房地产公司需要大量的人才来支撑公司的发展。在公司的发展过程中,优秀的员工将有机会得到公司的重用和晋升,从而实现自己的职业发展目标。

个人观点

佛山房地产公司招聘是一个非常重要的问题,对于公司的发展具有重要的意义。在招聘过程中,公司需要注重人才的素质和能力,同时也需要注重员工的职业发展和个人成长。只有这样,才能够吸引更多的优秀人才,为公司的发展注入新的动力。

6000+

客户信任

1200+

楼盘合作

2000+

商务合作