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渠道报备

全渠道高效运转,客流源源不断。
实时报备,减少纠纷;设定保护期,防截客;多样化报备规则,激励合作;数据追踪,解决结佣难题。保护项目利益,增强信任,提升效率。

来访登记

规范接待管理,智能登记
获取客户一手信息,智能判定新老客户;多维分配,灵活到访客户管理;防藏客、飞单,降低拓客成本。提升效率,助力销售成功。

移动销售

实时管理客户,提高工作效率
手机移动端录入客户数据,高效便捷;精准盘客,提升沟通效率;系统提醒跟进,规范销售节奏;实时房源销控,防止一房多卖;便捷抽查,制定规则,防止客户内导外。

云行销

AI智能精准拓客,全流程闭环监管
手机移动端录入客户数据,高效便捷;精准盘客,提升沟通效率;系统提醒跟进,规范销售节奏;实时房源销控,防止一房多卖;便捷抽查,制定规则,防止客户内导外。

人脸风控

智能防范案场飞单
基于大数据风控算法,快速准确识别预警各类风险,智能预防案场风险,降低人工成本,提高工作效率。渠道风控解决方案包含软件和人脸识别硬件,通过人脸识别比对数据,实现客户风险与归属判定。智慧管理系统防御渠道风险,重塑业务,赋能房企营销,制胜未来。

线上开盘

快速去化新方案,万人在线一秒选房
极速筹备,省时省钱,最快一天开盘。移动选房,微信扫码一键抢房,效率百倍提升。转化翻倍,公测数据生成热力图,实时销控抢拍模式,未选房客户引导,提高去化。

5G线上售楼处

构建高能营销阵地实现获客增量引流
私域流量阵地,在线看房选房,置业顾问在线交互,社交裂变引流;无抗性信息链接,实现线上逼定,老带新推荐赚佣金,形成良性循环。

会员积分系统

私域流量运营工具,助力业绩增长
私域流量运营工具,构建私域流量池,积累会员积分,实现精准营销。分析会员资料与消费习惯,定制个性化促销。积分兑换优惠券及实物礼品,增强会员粘性。跨业态整合会员体系,实现交叉营销,提升会员价值。构建新型地产生态圈,统一管理标准,提升品牌忠诚度。利用大数据分析辅助决策,助力业绩增长。

引爆案场2.0

截流、抢客、精准获客,引爆案场·去化赋能
通过统一平台,实现数据管理和客户池搭建,推进降本增效。利用政策宣发和数据关联挖掘精准客户,活动助力全城曝光和到访转化。打造裂变闭环,促进业绩增长。嵌入云售楼处和AI名片,实时追踪客户行为,实现精准沟通。全链路营销,持续互动获客。与私域流量、案场管理系统无缝对接,实时接收客资提醒,支撑决策,实现全流程管理、精细化运营。

H5线上裂变活动

裂变传播、适用各节点、节日营销
针对不同营销节点提供创意灵感,紧跟推盘节奏,包括入市、营销中心开放、示范区开放、开盘、加推、清盘等。同时,结合节日、暖场主题、阶段性活动进行定制和二次开发,确保营销活动既符合节奏又充满创意。

VR微沙盘

可视化场景营销利器,满足微信传播
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房地产erp培训

发布时间:2023-03-26 04:00

房地产ERP培训

在当今竞争激烈的房地产行业中,要提高效率和减少成本,房地产ERP系统已经成为必不可少的工具。由于ERP系统涉及到公司的各个方面,因此需要专业知识和技能,以正确地使用和管理系统。因此,培训和教育方案不仅可以帮助提高员工的能力水平,还可以为公司节省时间和金钱。

培训内容

房地产ERP培训通常包括以下内容:

1.ERP系统基础知识:学习如何使用和操作ERP系统的基本知识和技能,包括ERP系统的功能和优点、各种模块的使用方法和如何协调企业不同部门的工作流程。

2.ERP系统管理:ERP系统需要经验丰富的管理员进行监控和维护。因此,培训课程应该介绍如何管理ERP系统,包括数据管理、用户权限管理、系统设置、安全性和备份。

3.房地产销售模块:房地产销售模块是ERP系统中最重要的功能之一。一个好的培训方案应该介绍如何跟踪和管理房地产销售业务,包括楼盘管理、销售线索分配、报价和交易管理。

4.房地产物业管理模块:房地产物业管理模块是另一个重要的ERP功能。培训应该指导如何管理房地产物业,包括预订和分配房间、处理维修请求、租户管理、收租和账单管理。

5.房地产财务模块:财务模块是ERP系统的核心。培训应该介绍如何使用财务模块进行会计管理、资产管理和财务报表。这将有助于企业提高财务管理效率和减少会计错误。

6.房地产人力资源管理模块:人力资源管理模块是ERP系统中的另一个重要的功能。培训应该介绍如何使用人力资源管理模块来招聘、管理和培训员工,以及管理员工的工资和福利。

7.报表和数据分析:ERP系统的主要优点之一是能够生成各种即时报表。培训应该介绍如何生成报表和数据分析,以便管理人员更好地了解企业的运营情况。

培训形式

房地产ERP培训通常通过几种形式来提供,包括在线课程、面对面教学和远程培训。不同的培训形式有不同的优点和不足,因此企业需要根据自己的需求来选择最适合的形式。

在线课程是最方便和经济实惠的培训形式。员工可以根据自己的时间表学习和完成课程。它还有一个优点是可以重复学习和复习课程内容。

面对面教学是一个更传统的培训形式,通常由专业的培训机构提供。这种培训形式可以提供更深入的学习机会,以及更多的机会与其他学员互动交流。

远程培训结合了在线课程和面对面教学的优点。它可以在一个舒适的家庭环境下完成,并且有一个实时的指导可以回答员工的问题和困惑。

总结

房地产ERP培训是为企业带来利益的投资。通过提高员工的技能和能力,ERP培训可以提高企业的效率和减少成本。企业应该选择最适合的培训形式和内容来确保最大程度地杠杆其ERP系统的功能。

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