点击右边热线 客服在线解答
全渠道高效运转，客流源源不断。 实时报备，减少纠纷；设定保护期，防截客；多样化报备规则，激励合作；数据追踪，解决结佣难题。保护项目利益，增强信任，提升效率。
规范接待管理，智能登记 获取客户一手信息，智能判定新老客户；多维分配，灵活到访客户管理；防藏客、飞单，降低拓客成本。提升效率，助力销售成功。
实时管理客户，提高工作效率 手机移动端录入客户数据，高效便捷；精准盘客，提升沟通效率；系统提醒跟进，规范销售节奏；实时房源销控，防止一房多卖；便捷抽查，制定规则，防止客户内导外。
AI智能精准拓客，全流程闭环监管 手机移动端录入客户数据，高效便捷；精准盘客，提升沟通效率；系统提醒跟进，规范销售节奏；实时房源销控，防止一房多卖；便捷抽查，制定规则，防止客户内导外。
智能防范案场飞单 基于大数据风控算法，快速准确识别预警各类风险，智能预防案场风险，降低人工成本，提高工作效率。渠道风控解决方案包含软件和人脸识别硬件，通过人脸识别比对数据，实现客户风险与归属判定。智慧管理系统防御渠道风险，重塑业务，赋能房企营销，制胜未来。
快速去化新方案，万人在线一秒选房 极速筹备，省时省钱，最快一天开盘。移动选房，微信扫码一键抢房，效率百倍提升。转化翻倍，公测数据生成热力图，实时销控抢拍模式，未选房客户引导，提高去化。
构建高能营销阵地实现获客增量引流 私域流量阵地，在线看房选房，置业顾问在线交互，社交裂变引流；无抗性信息链接，实现线上逼定，老带新推荐赚佣金，形成良性循环。
私域流量运营工具，助力业绩增长 私域流量运营工具，构建私域流量池，积累会员积分，实现精准营销。分析会员资料与消费习惯，定制个性化促销。积分兑换优惠券及实物礼品，增强会员粘性。跨业态整合会员体系，实现交叉营销，提升会员价值。构建新型地产生态圈，统一管理标准，提升品牌忠诚度。利用大数据分析辅助决策，助力业绩增长。
截流、抢客、精准获客，引爆案场·去化赋能 通过统一平台，实现数据管理和客户池搭建，推进降本增效。利用政策宣发和数据关联挖掘精准客户，活动助力全城曝光和到访转化。打造裂变闭环，促进业绩增长。嵌入云售楼处和AI名片，实时追踪客户行为，实现精准沟通。全链路营销，持续互动获客。与私域流量、案场管理系统无缝对接，实时接收客资提醒，支撑决策，实现全流程管理、精细化运营。
裂变传播、适用各节点、节日营销 针对不同营销节点提供创意灵感，紧跟推盘节奏，包括入市、营销中心开放、示范区开放、开盘、加推、清盘等。同时，结合节日、暖场主题、阶段性活动进行定制和二次开发，确保营销活动既符合节奏又充满创意。
可视化场景营销利器，满足微信传播 三维立体呈现，实拍建模随需而购，还原真实场景，房源信息一目了然。沉浸式漫游体验，仿佛置身其中。一键启动在线讲解，置业顾问专业引领。便捷看房，随时随地，轻松选择心仪房源。让您的房产之路更加顺畅！
发布时间：2023-04-09 02:00
近年来，深圳房地产市场快速发展，ERP（企业资源计划）系统已经成为房地产企业进行高效管理的重要工具，因此ERP系统的开发和运营人员的需求也随之增加。本文将从深圳房地产ERP系统招聘的角度，介绍企业需求、技能要求及薪酬待遇等方面，为有兴趣从事ERP系统开发及运营的求职者提供参考。
一、招聘需求
目前，深圳房地产市场的ERP系统维护和升级成为企业重要的工作内容，因此，各大房地产企业对ERP专业人才的招聘需求一直都较为稳定。在深圳房地产ERP系统招聘中，大多是针对ERP系统工程师、ERP系统开发工程师、ERP系统架构师及ERP系统管理员等职位的需求。
二、技能要求
1.ERP系统工程师
- 具备较强的应用软件组件与操作系统知识；
- 熟悉ERP系统的数据处理以及各类使用方法；
- 对企业管理有较为深入的理解，在运用ERP系统中能够达到提高企业效率、降低成本、优化运营等目的；
- 有良好的数据处理能力和信息分析能力，能够熟练处理各种数据分析工具和技术；
- 具备团队协作精神和良好的沟通能力，能够熟练使用各种常见的办公软件。
2.ERP系统开发工程师
- 精通ERP系统的软件开发和设计、编程语言（如Java、C++等）；
- 有良好的代码质量和性能优化能力，熟悉对象化设计和面向对象的编程思想；
- 懂得开发流程规范、版本管理、方法论等软件工程中的基础知识；
- 熟练掌握关系数据库（如Oracle、MySQL等）的使用方法，掌握SQL语言，有过数据库架构设计的经验；
- 熟悉各种Web服务（如RPC、REST、SOAP等）的实现；
- 具备强烈的学习能力和团队协作精神。
3.ERP系统架构师
- 在ERP系统的高可用架构设计、性能优化、系统安全等方面拥有丰富的技术经验；
- 精通大型分布式系统的设计和实现，具备架构设计和高可靠性系统搭建经验；
- 具备深入的操作系统、网络和数据库等计算机基础知识；
- 具备一定的人员和团队管理经验；
- 具备良好的沟通能力和团队协作精神。
4. ERP系统管理员
- 熟练掌握ERP系统的使用和维护，定期进行系统管理及优化，包括系统性能的监测、故障排除、数据库管理等；
- 掌握ERP系统数据备份与恢复的技术方法；
- 具备较强的系统操作能力和问题解决能力，熟悉各类常见问题的解决方法；
- 具有较强的学习能力和团队协作精神。
三、薪酬待遇
随着深圳房地产市场对ERP系统的需求不断增加，对人才的需求也日益旺盛。但是，深圳作为中国经济最发达的地区之一，薪酬水平比起其他地区有一定的优势，也更高于普通的IT人员的薪资水平。一般来说，ERP系统工程师的起薪在8,000-12,000元/月之间，ERP系统开发工程师起薪在10,000-15,000元/月之间，ERP系统架构师的起薪在20,000元/月以上，而ERP系统管理员的起薪则在5,000-8,000元/月之间，不过这与个人技能和工作经验有关。
总之，深圳房地产ERP系统的招聘需求将会继续增加，对于拥有相关专业技能的人员来说，将会有更多的机会。因此，对于有志于从事ERP系统开发和运营的求职者，应该不断地提升自己的技能和经验，以适应市场的发展变化。
(c) 版权所有 2024 易麦云客 - 保留所有权利 粤ICP备2020106063号
